Atividades: - Auxiliar no procedimento de escalas da loja; - Realizar o processo de recrutamento e seleção e integração de novos funcionários da loja; - Conduzir os processos de demissão da loja; - Controle do processos de pessoas, como ponto, exames admissionais, demissionais e periódicos; - Solicitação de VT, VR e uniformes; - Lançamentos de pedidos ao almoxarifado e solicitações de compras; - Suporte na frente de caixa e auxilio na operação dos mesmos; Requisitos: - Ensino Superior Completo …